Ми не починали
як агентство.
Ми починали як оператори.

Два співзасновники, які роками працювали у великих технологічних компаніях — створювали продукти, керували командами, запускали реальний софт у масштабі. Потім ми побудували своє.

Довгий шлях — це правильний шлях.

Жоден з нас не планував засновувати компанію. Ми планували спочатку стати справжніми майстрами своєї справи. На це пішло вісім років.

Більшість агентств створюють продавці, які наймають розробників. MoonGroup була побудована навпаки — інженерами, які вивчили бізнес. Ця різниця проявляється в кожній роботі: ми ставимо незручні запитання про обсяг, бо бачили, що буває, коли їх не ставлять; ми дбаємо про архітектуру, бо успадковували катастрофи; і ми дотримуємося термінів, бо самі пояснювали причини затримок.

Ми створили MoonGroup з однією чіткою передумовою: найкраще програмне забезпечення виходить від людей, які експлуатували його у масштабі, а не лише писали його. Все інше випливає з цього.

Два кар'єрних шляхи. Одна компанія.

Long Nguyen
Long Nguyen
CEO & Засновник
LinkedIn

"Від написання першого рядка коду до доставки програмного забезпечення у масштабі — і знову до будівництва."

Все почалося зі стажерського контракту і повного незнання, що таке спринт. Вісім років потому: провідний розробник, менеджер продукту, CTO, директор з доставки — і команда майже з 200 людей на піклуванні. Понад 100 продуктів, запущених у фінтеху, логістиці, б'юті, SaaS, маркетплейсах та галузях, які важко класифікувати. Повторюваний урок: більшість збоїв продуктів — це не технічні проблеми. Це проблеми обсягу, комунікації та розбіжних очікувань. MoonGroup — відповідь на цей урок.

Рік 1
Стажер-розробник

Перший контракт. Перший коміт. Розуміння того, що насправді означає створювати програмне забезпечення.

Роки 2–4
Провідний розробник

Відповідальність за фічі від початку до кінця. Перший досвід архітектурних рішень та їх довгострокових наслідків.

Роки 4–5
Менеджер продукту

Перехід на інший бік столу. Дослідження користувачів, дорожні карти, вміння відмовляти стейкхолдерам.

Роки 5–7
CTO

Технічна стратегія, найм, код-рев'ю, архітектура для кількох продуктів.

Роки 7–8
Директор з доставки

Керівництво доставкою в організації ~200 осіб. 100+ продуктів. Кожен режим збою — вивчено.

Зараз
CEO · MoonGroup

Будує компанію — і продукти — які завжди хотів створити.

Oleksii Tarbeiev
Oleksii Tarbeiev
CTO & Співзасновник
LinkedIn

"Від стажера до архітектора рішень — кожен шар стеку, під контролем."

Та сама відправна точка: стажерський контракт і багато що потрібно довести. Шлях пролягав через full-stack розробку, системне проектування, розподілену архітектуру і зрештою до архітектора рішень — людини в кімнаті, яка малює блоки і мусить захищати кожну лінію між ними. Саме ця дисципліна лежить в основі технічних рішень MoonGroup. Жодного карго-культу. Жодної розробки заради резюме. Архітектура, що відповідає задачі.

Рік 1
Стажер-розробник

Вивчення основ. Контроль версій, код-рев'ю, дисципліна доставки робочого програмного забезпечення.

Роки 2–4
Старший розробник

Повна відповідальність за складні фічі. Глибока експертиза в серверних системах та проектуванні API.

Роки 4–6
Tech Lead

Технічне керівництво командами. Встановлення стандартів, менторство, прийняття архітектурних рішень.

Роки 6–8
Архітектор рішень

Проектування систем від початку до кінця. Інфраструктура, інтеграції, масштабованість, безпека — повна картина.

Зараз
CTO · MoonGroup

Відповідає за кожне технічне рішення у клієнтських продуктах та власному портфоліо.

Досвід, що стоїть за компанією.

100+
Запущених продуктів
З кар'єр обох засновників до MoonGroup
~200
Людей під керівництвом
Пікова чисельність команди нашого CEO
8
Років до співзасновника
Від стажера-розробника до заснування MoonGroup
8
Власних продуктів у роботі
Продукти, які ми самі експлуатуємо сьогодні
5
Галузей
SaaS · Маркетплейс · Фінтех · Логістика · Б'юті
2022
Рік заснування
Прага, Чехія

Чотири речі, на які ми ніколи не йшли на компроміс.

Прозорість замість комфорту

Ми говоримо вам, яким є обсяг насправді, а не те, що ви хочете почути. Щотижневі демо, письмові рішення, жодних непрозорих спринтів. Ви завжди знаєте, де знаходитеся.

Надійні технології — свідомо

Ми не женемося за фреймворками і не переписуємо все з новим стеком. Ми обираємо технологію, яка матиме сенс через п'ять років, яку зможе підтримувати ваша наступна команда і яка не вимагає нашої постійної присутності.

Вся команда — щоразу

CTO, менеджер доставки, старші розробники, дизайнер, QA, маркетолог, директор по роботі з клієнтами — в кожному проєкті. Вам не призначать джуніора і надію.

Ми експлуатуємо те, що будуємо

Вісім живих продуктів, які підтримує та ж команда, що будує ваш. Ми маємо власну шкіру в грі. Коли дизайнерське рішення дає про себе знати о 2 ночі, ми теж це відчуваємо.

Одна співпраця.
Вісім дисциплін.

Вам не потрібно координувати десятки фрілансерів. Ви отримуєте одну кросфункціональну команду з єдиним менеджером доставки, який підзвітний саме вам. Розробка, дизайн, QA, маркетинг та виконавчий нагляд — повністю під контролем.

CTO

Технічний директор

Архітектурні рішення, якість коду, технічна стратегія. Тут починається та закінчується інженерія.

PDM

Менеджер доставки

Ваша єдина точка контакту. Обсяг, терміни та бюджет — все в руках однієї людини.

DEV ×2

Старші розробники

Двоє старших інженерів на кожному проєкті. Жодних джунів, що несуть основний продукт.

UX/UI

Продуктовий дизайнер

Дизайн, що ґрунтується на дослідженні користувачів. Спочатку прототип і тестування — потім реалізація, а не прикраса наприкінці.

QA

QA-інженер

Тестування до того, як ваші користувачі це побачать. Помилки виявляються на стейджингу, а не у продакшені.

MKT

Маркетинговий спеціаліст

Стратегія виходу на ринок та аналітика будуються паралельно з продуктом, а не додаються після запуску.

CEO

Директор по роботі з клієнтами

Виконавчий нагляд за кожним проєктом. Коли потрібна ескалація — вона досягає особи, що приймає рішення, протягом кількох годин.

● ВІЗИТИ НА МІСЦЕ

Ми приїжджаємо до вас — якщо це допомагає.

Коли це має сенс, ми відвідуємо ваш офіс ще до того, як напишемо перший рядок коду. Ми сидимо поруч із вашою командою, спостерігаємо, як бізнес реально функціонує, і розмовляємо з людьми, які щодня живуть у цих процесах. Це не продажний дзвінок. Це вправа у слуханні. Розуміння домену, яке дають два дні на місці, потребує місяців, щоб побудувати через відеодзвінки — і це відчувається у продукті.

Прага. Центральна Європа. Remote-first.

Ми базуємося в Празі — одному з найсильніших технологічних хабів Європи, з доступом до першокласних інженерних кадрів і центральним часовим поясом, що підходить як клієнтам з ЄС, так і зі США. Наша команда працює дистанційно за замовчуванням, але ми приїжджаємо до вас, коли це важливо. Якщо розуміння вашої галузі передбачає проведення дня у вашому офісі, щоб побачити, як насправді працює ваша команда, — ми це робимо.

Штаб-квартира
Praha 4 · SAPA, Чехія
Часовий пояс
CET/CEST — підходить для ЄС та Східного узбережжя США
На місці
Ми їздимо до клієнтів, коли це доцільно
Email
info@moon-group.io

Хочете побудувати щось разом з нами?

Розкажіть, над чим ви працюєте. Ми чесно скажемо, чи підходимо ми для цього — а якщо ні, спробуємо направити вас до тих, хто підходить.

ВІДПОВІДЬ ПРОТЯГОМ 4 РОБОЧИХ ГОДИН · БЕЗ ВОРОНКИ ПРОДАЖІВ · БАЗУЄМОСЯ В ПРАЗІ